工作时突发性脑梗塞，可申请工伤认定获赔偿。依据《工伤保险条例》，若被认定为工伤，将按工伤情况和劳动能力获补偿。未及时申请工伤认定，可能影响赔偿权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫突发性脑梗塞赔偿处理：1. 立即就医并保存证据。先到就近医疗机构急救，随后转至签订工伤救治服务协议的医疗机构。2. 及时申请工伤认定。收集劳动关系、工作时间发病等证据，向人社局提交工伤认定申请。3. 与单位协商赔偿。依据工伤认定结果和劳动能力鉴定，与单位谈判赔偿事宜。4. 若协商无果，准备劳动仲裁。整理好所有证据，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，争取合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有申请工伤认定、与单位协商赔偿及提起劳动仲裁。应先申请工伤认定，再与单位协商；协商不成，可提起劳动仲裁。
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